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 蘇合集團召開2020年企業發展研討會

     為統籌抓好疫情防控和企業發展， 3月2日下午，蘇合集團在省總社317會議室召開2020年企業發展研討會。省總社黨組成員、理事會副主任，蘇合集團黨委書記、董事長徐筱棣出席會議并講話，集團公司領導和部室負責人以及相關企業主要負責人參加會議。

      會上，相關企業主要負責人圍繞“進一步推進社有企業高質量發展”“謀劃新冠肺炎疫情后的業務轉型、產業升級、模式重塑和業態創新”“以問題為導向完善體制機制、強化風險防控”“以高質量黨建引領高質量發展”談認識、講體會、理思路、提建議，對照《蘇合集團高質量發展行動計劃（2019-2020年）》和各企業高質量發展行動計劃，提出了全年重點目標任務、重大項目和重要舉措。

      徐筱棣對各企業一手抓疫情防控，一手抓經營發展表示充分肯定，他要求，各企業在今年的工作謀劃上要把握以下三條：一是要牢記“我是誰、為了誰、依靠誰”。要始終牢記社有企業的責任與使命，不偏離方向，不盲目擴張，堅守主責主業。本次疫情將給很多行業帶來改變，企業在模式重塑和業務轉型上要順應市場需求和消費變化。要爭取省委省政府和省總社的重視支持，整合系統資源，發揮自身優勢，平衡好企業的經營性與公益性，爭取經濟效益與社會效益相統一，推進聯合合作、融合發展，成為黨和政府信得過、靠得住、用得上的為農服務骨干力量。二是要學會抓大事，懂全局，精本行。圍繞全年的重點目標、重大項目和重要舉措，強弱項、補短板，健全機制，激發動能，進一步深化集團總部與相關企業的改革。深入分析疫情對本行業的影響，加強對宏觀經濟和行業走勢的研判，不斷創新經營思路，運用系統思維，在危機中尋找機遇，在新格局中搶抓新市場。三是要做到有追求，守底線，敢擔當。企業領導干部應做到持續學習、持續積累、持續追趕，保持干事創業的精氣神。企業發展要堅持穩中求進，特別是在經濟形勢復雜多變的情況，更要堅守“穩定安全廉潔生態”的底線，處理好改革力度、發展速度和干部員工心理承受程度的關系，注重風險把控。當前要嚴格按照復工復產疫情防控指南，從嚴要求，克服麻痹松懈的思想，推動疫情防控工作落地落實。2020年社有企業發展任務重、挑戰多，集團上下都要以強烈的事業心和責任感，主動擔當作為，攻堅克難，確保改革發展和全面從嚴治黨任務全面完成。